3 kiểu Corporate Retreat đang được doanh nghiệp quan tâm

Corporate Retreat đang dần trở thành một phần quan trọng trong chiến lược xây dựng văn hóa, gắn kết đội ngũ và chăm sóc nhân sự của nhiều doanh nghiệp.

Thay vì tổ chức một chuyến đi chỉ xoay quanh tham quan, ăn uống và team building, doanh nghiệp bắt đầu quan tâm nhiều hơn đến mục tiêu phía sau hành trình: đội ngũ cần khám phá điều mới, kết nối sâu hơn hay thật sự có thời gian nghỉ ngơi và tái tạo năng lượng?

Từ những nhu cầu đó, ba kiểu Corporate Retreat đang được quan tâm gồm Discover Retreat, Connect Retreat và Reset Retreat. Mỗi mô hình mang một mục tiêu, cách thiết kế và giá trị khác nhau đối với đội ngũ.

Vì sao Corporate Retreat ngày càng được doanh nghiệp quan tâm?

Sự phát triển của mô hình làm việc từ xa, hybrid và đội ngũ phân bổ tại nhiều địa điểm khiến nhu cầu gặp gỡ trực tiếp trở nên có chủ đích hơn.

Theo Harvard Business Review, làm việc từ xa và hybrid có thể khiến việc hình thành những kết nối ý nghĩa giữa đồng nghiệp trở nên khó khăn hơn. Những buổi offsite được thiết kế phù hợp có thể tạo điều kiện để nhân sự xây dựng quan hệ và mở rộng mạng lưới cộng tác trong tổ chức.

Bên cạnh mục tiêu kết nối, doanh nghiệp hiện nay còn quan tâm nhiều hơn đến trải nghiệm nhân viên, sức khỏe tinh thần và cảm giác thuộc về tổ chức. Corporate Retreat vì thế không còn đơn thuần là một khoản phúc lợi mà có thể trở thành một hoạt động hỗ trợ văn hóa và mục tiêu nhân sự.

Xu hướng tổ chức retreat cũng đang dịch chuyển từ những chuyến đi đại trà sang các chương trình ngắn, có mục tiêu rõ ràng và được thiết kế theo đặc điểm của từng đội ngũ. Cvent nhấn mạnh rằng một chuyến retreat thành công nên được đánh giá bằng những thay đổi sau khi mọi người trở về, chẳng hạn sự kết nối, khả năng ra quyết định và mức độ rõ ràng về mục tiêu.

3 kiểu Corporate Retreat đang được doanh nghiệp quan tâm

1. Discover Retreat — Đi để khám phá

Discover Retreat tập trung vào điểm đến, thiên nhiên, văn hóa và những trải nghiệm mang đậm dấu ấn địa phương.

Thay vì chỉ ghé thăm các địa danh nổi tiếng, đội ngũ có thể cùng nhau bước vào những không gian mới, tìm hiểu văn hóa bản địa, thưởng thức ẩm thực địa phương hoặc thử sức với những hoạt động chưa từng trải nghiệm.

Discover Retreat phù hợp với doanh nghiệp nào?
– Đội ngũ trẻ, năng động và yêu thích trải nghiệm.
– Doanh nghiệp hoạt động trong lĩnh vực sáng tạo, truyền thông hoặc công nghệ.
– Tập thể cần tìm lại cảm hứng sau một giai đoạn làm việc lặp lại.
– Doanh nghiệp muốn nhân sự bước ra khỏi môi trường quen thuộc.
– Đội ngũ muốn kết hợp khám phá, trải nghiệm và gắn kết tự nhiên.

Discover Retreat có thể gồm những hoạt động nào?

Tùy vào điểm đến và đặc điểm của đội ngũ, chương trình có thể bao gồm:
– Khám phá cảnh quan thiên nhiên.
– Trekking hoặc hoạt động ngoài trời.
– Tham quan làng nghề và không gian văn hóa.
– Trải nghiệm ẩm thực địa phương.
– Gặp gỡ người dân bản địa.
– Tham gia workshop thủ công hoặc sáng tạo.
– Thực hiện thử thách khám phá theo nhóm.

Giá trị của Discover Retreat không chỉ nằm ở những địa điểm đã đi qua. Khi cùng nhau bước vào một môi trường mới, các thành viên có thêm cơ hội quan sát, trò chuyện và tạo ra những ký ức chung bên ngoài không gian công việc.

Đây cũng có thể là lựa chọn phù hợp cho những doanh nghiệp muốn khơi lại tinh thần tò mò, khả năng sáng tạo và sự chủ động trong đội ngũ.

2. Connect Retreat — Đi để kết nối

Connect Retreat được xây dựng với mục tiêu đưa các thành viên đến gần nhau hơn thông qua hoạt động nhóm, không gian trò chuyện và những trải nghiệm cần sự phối hợp.

Khác với cách tổ chức team building nặng về thi đấu hoặc “ép buộc vui vẻ”, Connect Retreat ưu tiên sự tương tác tự nhiên và cảm giác an toàn của người tham gia.

Connect Retreat phù hợp với doanh nghiệp nào?

Mô hình này đặc biệt phù hợp với:
– Doanh nghiệp có nhiều phòng ban ít cơ hội làm việc cùng nhau.
– Đội ngũ làm việc từ xa hoặc theo mô hình hybrid.
– Tổ chức vừa trải qua giai đoạn mở rộng nhân sự.
– Doanh nghiệp đang chuẩn bị triển khai mục tiêu mới.
– Tập thể cần cải thiện sự phối hợp và thấu hiểu lẫn nhau.
– Công ty muốn xây dựng hoặc củng cố văn hóa nội bộ.

Connect Retreat khác gì team building thông thường?

Team building có thể là một phần của Connect Retreat, nhưng không phải toàn bộ chuyến đi.

Nếu chương trình chỉ tập trung vào trò chơi, người tham gia có thể vui trong vài giờ nhưng chưa chắc tạo được kết nối sâu hơn. Connect Retreat cần kết hợp nhiều lớp trải nghiệm như:
– Hoạt động nhóm có mục tiêu rõ ràng.
– Những cuộc trò chuyện không bị áp lực bởi công việc.
– Khoảng thời gian sinh hoạt tự nhiên giữa các thành viên.
– Workshop chia sẻ hoặc nhìn lại hành trình chung.
– Bữa tối gắn kết, Gala Dinner hoặc hoạt động tri ân.
– Không gian để lãnh đạo và nhân viên tương tác cởi mở hơn.

Một chương trình phù hợp không nhất thiết phải có quá nhiều trò chơi. Đôi khi, một thử thách chung, một bữa tối đủ gần gũi hoặc một cuộc trò chuyện đúng lúc có thể tạo ra giá trị lớn hơn lịch trình liên tục từ sáng đến tối.

Điều gì nên còn lại sau Connect Retreat?

Sau hành trình, các thành viên nên hiểu nhau hơn, dễ dàng trao đổi hơn và có thêm những điểm chung ngoài công việc.

Đây mới là kết quả quan trọng của Connect Retreat: không chỉ tạo ra tiếng cười trong chuyến đi mà còn giúp đội ngũ phối hợp tốt hơn khi quay lại công việc.

3. Reset Retreat — Đi để tái tạo

Reset Retreat tập trung vào nghỉ ngơi, wellness, slow travel và tạm ngắt kết nối với nhịp làm việc thường ngày.

Trong mô hình này, doanh nghiệp không cố gắng lấp đầy lịch trình bằng quá nhiều hoạt động. Thay vào đó, chương trình chủ động tạo ra những khoảng trống để mỗi thành viên nghỉ ngơi, quan sát, trò chuyện hoặc dành thời gian cho chính mình.

Reset Retreat phù hợp với doanh nghiệp nào?

Reset Retreat phù hợp với:
– Đội ngũ vừa hoàn thành một dự án lớn.
– Nhân sự đang trải qua giai đoạn làm việc cường độ cao.
– Doanh nghiệp muốn ghi nhận và chăm sóc đội ngũ.
– Nhóm quản lý hoặc lãnh đạo cần thời gian nhìn lại định hướng.
– Tập thể có dấu hiệu mệt mỏi hoặc giảm năng lượng.
– Doanh nghiệp muốn tổ chức chuyến đi cuối năm nhẹ nhàng hơn.

Một Reset Retreat có thể được thiết kế như thế nào?

Chương trình có thể kết hợp:
– Nghỉ dưỡng trong không gian gần gũi thiên nhiên.
– Yoga, thiền hoặc vận động nhẹ.
– Trị liệu, spa và chăm sóc sức khỏe.
– Thưởng thức ẩm thực lành mạnh.
– Đi bộ, đạp xe hoặc khám phá với nhịp độ chậm.
– Hạn chế họp hành và sử dụng thiết bị điện tử.
– Dành thời gian tự do thay vì liên tục tổ chức hoạt động tập thể.
– Tổ chức những buổi chia sẻ nhẹ nhàng vào cuối ngày.

Reset Retreat không có nghĩa là mọi người hoàn toàn không tương tác. Sự kết nối vẫn diễn ra, nhưng trong một nhịp độ chậm hơn, thoải mái hơn và không tạo áp lực phải tham gia liên tục.

Giá trị lớn nhất của mô hình này là giúp nhân sự có cơ hội tạm rời khỏi deadline, cuộc gọi và lịch họp để trở về với công việc bằng trạng thái cân bằng hơn.

Doanh nghiệp nên lựa chọn kiểu Corporate Retreat nào?

Không có một mô hình Corporate Retreat phù hợp với tất cả doanh nghiệp.

Để lựa chọn đúng, doanh nghiệp cần xác định trước ba yếu tố: mục tiêu, đặc điểm đội ngũ và trạng thái hiện tại của tổ chức.

Chọn Discover Retreat khi đội ngũ cần cảm hứng mới

Nếu doanh nghiệp muốn nhân sự bước ra khỏi môi trường quen thuộc, tiếp xúc với những điều mới và có thêm nguồn cảm hứng, Discover Retreat là lựa chọn phù hợp.

Điểm đến lúc này không chỉ đóng vai trò làm cảnh nền mà trở thành một phần quan trọng của trải nghiệm.

Chọn Connect Retreat khi đội ngũ cần gần nhau hơn

Nếu các phòng ban ít tương tác, nhân sự mới chưa hòa nhập hoặc đội ngũ làm việc từ xa trong thời gian dài, Connect Retreat nên được ưu tiên.

Các hoạt động cần được thiết kế để tạo ra sự phối hợp, đối thoại và thấu hiểu, thay vì chỉ tập trung vào cạnh tranh.

Chọn Reset Retreat khi đội ngũ cần được nghỉ ngơi

Nếu nhân sự vừa trải qua một giai đoạn áp lực, việc tiếp tục tổ chức lịch trình dày đặc có thể khiến chuyến đi trở thành một nhiệm vụ khác.

Reset Retreat sẽ phù hợp hơn khi mục tiêu của doanh nghiệp là ghi nhận, chăm sóc và giúp đội ngũ tái tạo năng lượng.

Có thể kết hợp nhiều kiểu retreat trong một hành trình không?

Doanh nghiệp hoàn toàn có thể kết hợp Discover, Connect và Reset trong cùng một chương trình.